[1]
М. О. Назаренко, . І. В. Зубар, і Ю. І. Намазова, «УПРАВЛІННЯ ЗМІНАМИ В ОРГАНІЗАЦІЯХ: РОЛЬ ЛІДЕРСЬКИХ ПРАКТИК В АДАПТАЦІЇ ПЕРСОНАЛУ», Актуальні проблеми сталого розвитку, вип. 2, вип. 5, с. 268–275, Сер 2025, doi: 10.60022/2(5)-30S.